Un homme qui a été rejeté de son entretien d’embauche avant même qu’il ne commence après avoir échoué à un simple test à la réception.
Il va sans dire que vous devez être gentil avec toutes les personnes que vous rencontrez, quelle que soit leur position.
Quelque chose dont l’interviewé se souviendra à l’avenir après avoir fait mauvaise impression lors de son entretien.
Son patron potentiel a partagé la seule erreur qu’il a commise, ce qui signifiait qu’il n’avait aucune chance d’obtenir le poste.
Sur le forum « Life Pro Tips » sur Reddit, elle a averti les lecteurs de s’assurer qu’ils traitent tout le monde avec respect, rapporte The Mirror.
Elle a écrit : « Aujourd’hui, un candidat a raté son entretien dans les 5 premières minutes après son entrée dans le bâtiment.
« Il était dédaigneux envers la réceptionniste. Elle l’a salué et il a à peine établi un contact visuel.
« Elle a essayé d’engager la conversation avec lui. Encore une fois, aucun contact visuel, aucun intérêt à lui parler.
« Ce que le candidat n’a pas réalisé, c’est que la « réceptionniste » était en fait le responsable du recrutement.
« Elle l’a rappelé dans la salle de conférence et lui a expliqué à quel point chaque membre de notre équipe est précieux et digne de respect.
« En raison de son interaction avec la « réceptionniste », le responsable du recrutement n’a pas estimé qu’il était un bon candidat. Merci pour votre temps, mais l’entretien est terminé.
« Soyez gentil avec tout le monde dans le bâtiment. »
De nombreuses personnes sur Reddit ont convenu qu’il était essentiel de s’assurer que vous étiez poli avec tout le monde – ce qui semble être une évidence.
Une personne a écrit : « BINGO ! Après le départ d’un candidat, l’une des premières choses que feront les personnes impliquées dans l’entretien est de parler à la réceptionniste et de lui demander comment la personne interrogée les a traités.
« Cette personne pourrait être la meilleure personne pour le poste, mais si elle traite la réceptionniste comme un c***… c’est fini !
« S’ils traitaient la réceptionniste comme de la merde alors qu’ils se comportaient au mieux, imaginez à quel point ils les traiteront une fois qu’ils auront obtenu le poste.
« Il en va de même pour tout personnel de nettoyage. Ils sont également consultés. »
Un autre a partagé: « J’ai été embauché une fois parce que j’ai tenu la porte pour que le concierge entre avec son chariot.
« La réceptionniste a dit: » C’est tellement gentil de votre part « . J’ai dit que c’était juste de la décence, mais apparemment, elle était à l’oreille du responsable du recrutement plus tard dans la journée.
« Le choix était entre moi et quelqu’un de plus compétent, mais il était un **** … alors ils sont allés avec moi. »
Après quelques questions, la femme a confirmé avoir fait des recherches plus approfondies sur le candidat.
Elle a répondu à une demande : « Il n’a pas de TSA. Ce n’était absolument pas la situation.
« Plus tard dans la journée, j’ai obtenu la confirmation d’une autre source dans l’industrie que le gars est un peu con, surtout pour les femmes.
« Nous avons un membre du personnel atteint de TSA qui fait un excellent travail.
« Pas en contact direct avec le client, mais le travail qu’il fait est extrêmement important pour le succès de notre entreprise. »
Une autre personne a commenté: « Ma seule question à ce sujet est que j’ai une anxiété horrible et que j’ai du mal à me concentrer sur des choses autres que le processus réel, donc je suis sûr que j’ai omis de répondre à une réceptionniste.
« Pas parce que je suis une personne impolie, mais simplement parce que j’ai du mal à faire attention à tout à cause des autres choses auxquelles je pense.
« Donc, c’est vraiment sympa et ça me rappelle que je dois m’assurer d’interagir.
« C’est vrai que je n’ai pas été gentil. Je m’assure toujours de m’excuser dès que je le peux si je le reconnais. Même si je n’obtiens pas le poste. »
